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Imprese sociali: controlli ordinari e straordinari per la verifica dei requisiti

Definite le modalità per l’effettuazione dei controlli ordinari e straordinari nei confronti delle imprese sociali. Il decreto n. 54 del 2022, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, disciplina…
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Contribuzione ridotta agricoli: chiariti i requisiti di spettanza

L’INPS interviene con il messaggio n. 1666 del 2022, per chiarire quali sono le attività che possono essere considerate agricole in base alla normative vigente ai fini della corretta applicazione…
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Giovani lavoratori e rischi previdenziali: le possibili soluzioni

Sotto il profilo previdenziale, le crisi sistemiche e la fragilità occupazionale hanno un forte impatto sulle fasce più giovani. Una possibile soluzione potrebbe essere vista nell’introduzione di una pensione di…
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Equo compenso per le attività professionali: la soluzione c’è. Con qualche rischio

Si sta discutendo in Senato il disegno di legge sul diritto ad un equo compenso per chi esercita attività professionale, anche non regolata dalla legge. Non troverebbe applicazione indifferenziata nei…
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Migranti ucraini: regole per nuovi rapporti di lavoro

Sono state pubblicate sul Portale integrazione migranti le risposte alle domande più frequenti sull'accesso al mercato del lavoro dei richiedenti e dei titolari della protezione temporanea riservata alle persone sfollate…
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Dipendenti di piccoli proprietari di fabbricati, rinnovato il CCNL

Per i dipendenti da proprietari di fabbricati Federproprietà, Uppi con Fesica-Confsal e l'adesione di Confappi hanno sottoscritto l'accordo 10 marzo 2022 di rinnovo del CCNL. Ridefiniti i minimi tabellari, le…
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Diritto di precedenza: le regole da rispettare per non perdere le agevolazioni – Infografica

La corretta gestione dei rapporti di lavoro a termine implica la necessità di gestire il diritto del lavoratore ad essere assunto in via prioritaria in caso di trasformazione dei rapporti…
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Family Act: quali sono le novità per i congedi di maternità, paternità e parentali

Misure più favorevoli per i congedi di maternità, paternità e parentali. Il Family Act prevede per i genitori lavoratori la possibilità di usufruire dei congedi parentali fino al compimento di…
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Maternità: procedura di domanda per il trimestre aggiuntivo

Devono essere trasmesse entro il 16 aprile 2022 le denunce contributive utili alla regolarizzazione da parte delle aziende per il mese di gennaio di quest’anno degli oneri aggiuntivi dovuti, per…
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Consulenti del Lavoro: tirocini di inserimento lavoratori ucraini

I Consulenti del Lavoro mettono a disposizione la professionalità dei propri iscritti per la gestione delle procedure di rilascio del permesso di soggiorno e le altre attività amministrative collegate dei…
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