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Servizi di pulizia aziende artigiane: rinnovato il CCNL

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Per i dipendenti dalle imprese artigiane esercenti servizi di pulizia, disinfezione, disinfestazione, derattizzazione e sanificazione, CNA-Costruzioni, CNA- Imprese di pulizia, Confartigianato Imprese di pulizia, Casartigiani, Claai con Filcams-Cgil, Fsascat-Cisl e…
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Modello 770/2022: quali rimedi e sanzioni per il tardivo e l’omesso invio

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Scade il 31 ottobre il termine per l’invio del modello 770/2022. Sostituti d’imposta e intermediari abilitati devono prestare particolare attenzione a non incorrere in sanzioni per tardivo od omesso invio…
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Infortuni sul lavoro: cosa mi aspetto dal nuovo Governo

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Gli infortuni sul lavoro continuano a ferire il nostro Paese. Da qualche anno a questa parte sto notando segnali preoccupanti di un ritorno all’epoca in cui si diceva che gli…
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Imprese in crisi: novità per il Fondo di salvaguardia

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E’ approdato in Gazzetta ufficiale il decreto, datata 14 settembre 2022, con cui il MISE ha apportato alcune variazioni ai criteri di gestione e di funzionamento del Fondo per la…
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Riduzione contributi edili: domande entro il 15 febbraio 2023

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E’ confermata anche per l’anno 2022, nella misura dell’11,50%, la riduzione contributiva a favore delle imprese edili. L’INPS, con la circolare n. 123 del 2022, ha dunque dettato le istruzioni…
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Premi INAIL: tassi d’interesse e sanzioni aggiornati

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Nella circolare n.41 del 2022 l’INAIL ha provveduto ad aggiornare i tassi di interesse e la misura delle sanzioni applicabili, dal 2 novembre 2022, a tutti i debiti per premi…
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Congedo padri e parentale: a chi spetta e come richiederlo

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Arrivano, nella circolare n. 122 del 2022, i chiarimenti dell’INPS sulle nuove regole applicabili alla tutela della genitorialità per i lavoratori subordinati e iscritti alla Gestione separata. In particolare, l’Istituto…
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Fondo di integrazione salariale: regole e requisiti per l’accesso – Infografica

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Per le riduzioni o sospensioni dell’orario di lavoro, il Fondo di integrazione salariale interviene a sostegno del reddito dei dipendenti, ma solo a condizione che la causa della contrazione dell’attività…
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Bonus 200 euro: erogazione anche dopo luglio. Con qualche rischio

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L’INPS, con il messaggio n. 3805 del 2022, ha espresso parere positivo sull’erogazione del bonus 200 euro nelle ipotesi in cui la corresponsione non sia già avvenuta con la retribuzione…
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Sorveglianza sanitaria: garanzia sui giudizi di idoneità

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Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, nell’interpello n. 2 del 2022, esamina la disciplina vigente in materia di sorveglianza sanitaria con riferimento all’applicazione degli obblighi sul datore di…
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