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Contenuto in evidenza

Lavoro festivo retribuito con straordinario o con maggiorazione e riposo compensativo: cosa conviene

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Il lavoratore subordinato che effettua la sua prestazione in un giorno festivo ha diritto a riposare e percepire nel contempo la retribuzione ordinaria. Se l’azienda richiede la prestazione di lavoro…
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Attività investigativa esterna del datore di lavoro: quando e in quali casi è lecita

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Sebbene sussista un divieto generale di controllo occulto, il datore di lavoro può esercitare il potere di controllo sui dipendenti tramite agenzie investigative, ma a particolari condizioni. Il controllo di…
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Mercato del lavoro: cosa dovrebbe considerare la legge di Bilancio 2024?

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In vista della legge di Bilancio prende forma il dibattito sulle risorse disponibili e sulle conseguenti misure allo studio del Governo. Quest’anno sembra che i margini di manovra dell’Esecutivo siano…
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Lavoro domestico in crescita tra inflazione e sommerso

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Gli effetti dell’inflazione sui rapporti di lavoro domestico sono al centro dell’indagine contenuta nel 4° Paper del Rapporto 2023 “Family (Net) Work – Laboratorio su casa, famiglia e lavoro domestico”,…
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Pensione anticipata flessibile: rinuncia contributiva in Uniemens

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Nella circolare n. 82 del 2023, l’INPS rende operativa la misura introdotta dalla Legge di Bilancio 2023 che prevede la possibilità di rinunciare all’accredito contributivo della quota dei contributi a…
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Lavoratori dello sport: come cambia il regime previdenziale e contributivo in base ai diversi contratti

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Con la riforma dello sport sono stati definiti i regimi previdenziali e contributivi da applicare al rapporto di lavoro sportivo. Regime che dipende dalla tipologia di contratto con cui viene…
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Trattamento dei dati personali dei lavoratori: alle violazioni dello Statuto si applicano le sanzioni previste dal GDPR

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Le sanzioni previste dalla disciplina della GDPR si applicano anche alle violazioni nei rapporti di lavoro, impattanti su dati personali. Ne discende che la conoscenza del diritto della privacy è…
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CCNL dirigenti catene alberghiere: rinnovo 2023

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Per i dirigenti delle aziende appartenenti al settore dell’industria alberghiera, AICA e Manageritalia, grazie alla firma dell'accordo del 12 settembre 2023, hanno concluso il rinnovo del corrispondente contratto collettivo nazionale…
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Sicurezza sul lavoro: quali sono gli obblighi formativi per le aziende. In attesa del nuovo accordo.

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Esistono obblighi importanti a carico delle aziende sulla formazione di tutti i soggetti coinvolti in ambito di salute e sicurezza sul lavoro. In materia, il legislatore ha richiesto a più…
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Congedo matrimoniale operai: diritto, cumulabilità e oneri per il datore di lavoro

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Il datore di lavoro, con particolare riferimento ai dipendenti in forza con la qualifica di operai, deve conoscere e applicare correttamente, nel LUL e in denuncia contributiva, le regole dell’istituto…
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