Per dipendenti di case di cura e servizi assistenziali, Anpit, Confimprenditori e Unica con Cisal Terziario/Cisal hanno sottoscritto in data 28 giugno 2024 il protocollo di rinnovo per la parte economica del CCNL. Il protocollo prevede l’aggiornamento dei minimi tabellari, l’introduzione di un premio presenza, l’aumento degli importi di welfare e l’attivazione della previdenza integrativa. Il contratto prevede anche una nuova classificazione del personale e modifiche alle indennità. Il protocollo ha decorrenza 1° luglio 2024 e scadenza 30 giugno 2027. Le parti hanno stabilito la sottoscrizione di due distinti contratti di cui redigeranno i testi integrali entro il 28 luglio 2024: uno per le case di cura e l’altro per i servizi assistenziali e socio-sanitari.