Cambia il testo del DDL Lavoro dopo l’approvazione di alcuni emendamenti alla Camera. Le principali novità riguardano la somministrazione di manodopera e i contratti a tempo determinato. Vengono, inoltre, ampliati i casi di sospensione della decorrenza dei termini relativi agli adempimenti a carico dei liberi professionisti, con particolare riferimento al parto, alle interruzioni di gravidanza oppure nel caso di ricovero ospedaliero per infortunio o malattia grave o intervento chirurgico del proprio figlio minorenne. Come si applicano le nuove regole?