Obbligo del datore di lavoro, o del dirigente, di nominare il medico competente qualora sia richiesto nel documento di valutazione dei rischi. E’ una delle novità previste dal decreto Lavoro in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Ulteriore integrazione al Testo unico di sicurezza riguarda il caso in cui il medico competente proceda ad effettuare la visita preventiva ad un lavoratore che non sia al suo primo impiego, ma abbia già svolto presso altro medico la relativa sorveglianza sanitaria. Altre indicazioni riguardano invece il caso di impedimenti del medico competenze per gravi e motivate ragioni e l’obbligo per il datore di lavoro di procedere ad una nuova nomina, anche temporanea.