Entra in vigore dal 14 aprile 2022 l’obbligo di effettuare le comunicazioni telematiche del lavoro mediante piattaforme digitali attraverso il modello “UNI-piattaforme”, che sarà reso disponibile nella sezione riservata agli applicativi del portale Servizi Lavoro. Lo ha reso noto il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con un comunicato pubblicato sulla homepage del sito istituzionale. Il nuovo obbligo è stato introdotto con il Decreto Legge 6 novembre 2021, n. 152, convertito con modificazioni in Legge 29 dicembre 2021, n. 233.